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호남권역재활병원

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채용공고

호남권역재활병원 > 병원소식 > 채용공고

기간 : 2024-11-01 ~ 2024-11-08

호남권역재활병원 계약직(작업치료사) 채용공고 ~11/8 오전10시 마감

페이지 정보

작성자 서스하 댓글 0건 조회 288회 작성일 2024-11-01 14:32

본문

1. 채용직종, 인원 및 지원자격

 

직종

직급

인원

지원 자격

작업치료사

계약직

1

- 해당 학과 졸업자로서 작업치료사 면허증 소지자

- 소아 작업치료 경력자

- 학부 전 학년 성적 평점 4.5기준 총 평균평점 3.0 이상인 자

상위 자격을 모두 만족해야 함

- 연하장애 재활치료 이수자 우대

- 연하재활 기능적전기자극치료 이수자 우대

- 인지재활 이수자 우대

공 통 : 남자는 병역필 또는 면제자, 인사규정 제16(결격사유)에 해당하지 않는 자

우 대 : 취업지원 대상자, 장애인(, 근무에 지장이 없는 자), 충주신경계 발달재활치료 써티 이수자,

전산 및 관련 자격증 소지자, 공인어학점수 취득자(임용일 기준 2년 이내 취득한 것만 인정)

 

 

2. 전형방법

 

직종

전형 방법

비고

작업치료사

- 1: 서류심사 및 인성검사

- 2: 면접시험

접수당일 인성검사 실시

(50분 소요)

 

 

3. 채용조건

. 근무 기간: 2024.12.01. - 2026.01.26. 작업치료사 출산 및 육아휴직 대체인력

. 근무 시간: 평일 08:30 ~ 17:30, 근무표에 따른 토요 근무(주말 및 공휴일 휴무)

. 근무 장소: 호남권역재활병원 / 주소: 광주광역시 북구 하서로 590(본촌동)

. 합격자신분: 호남권역재활병원에 소속되며 인사관리 및 보수체계 등 기본운영체제는 호남권역재활병원 자체규정에

의하여 독립적으로 운영함.



4. 채용일정(일정은 내부사정에 따라 변경될 수 있음)

. 접수기간: 본 공고일로부터 채용 시까지

. 면접일정 및 예비소집: 추후 개별 통보

. 접수방법: 응시원서 작성 후 증빙자료(제출서류)와 함께 방문접수

. 접 수 처: 호남권역재활병원 로비층 행정관리팀(문의: 613-9066)

. 접수시간: 평일 09:00 ~ 15:30까지

- 평일 오전 09:00 ~ 11:00 / 오후 13:30 ~ 15:30

- 주말 및 공휴일, 점심 교대시간 12:00~ 13:30 제외

서류 접수 방문 전 행정관리팀(062-613-9066)으로 연락 바랍니다.

. 최종 합격자 예비소집 안내 사항(채용 신체검사 포함): 조선대학교병원 2층 직업환경의학과

- 조선대학교병원 채용신체검사(211,650) - 준비사항: 사진 2, 신체검사 전 8시간 금식

- 호남권역재활병원 잠복결핵검사(59,725) - 준비사항: 신분증



5. 제출서류 (실제 문서로 증빙 가능한 사항만 입력 후 첨부 / 아래 순서 맞게 제출)

. 응시원서, 자기소개서, 수험표, 접수증(사진부착, 홈페이지 다운) 1

응시원서, 자기소개서는 각각 A4용지 1장 분량으로 워드로 작성할 것.

. 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 원본(전 학년 평균평점 및 전 학년 석차 기재 필) 1

석차 기재 미비 시 졸업 학교 행정팀 문의 후 석차, 발급자 성명, 날인이 있어야 함.

편입학한 경우 전적대학 졸업증명서 및 성적증명서 제출

·박사 학위 소지자는 학부 포함

. 해당 분야 자격증·면허증 사본 1

. 전산관련 자격증 사본(해당자에 한함) 1

. 공인어학성적표 (TOEIC, TOEFL, TEPS) 사본(해당자에 한함) 1

- 임용일 기준 2년 이내 취득한 것만 인정

. 경력(재직)증명서(해당자에 한함) 원본 1

- 경력증명서 내 소아치료 직무 기입 필수.

. 주민등록초본(남자에 한하며 병역사항 확인용) 1

. 취업지원 대상자 증명서(해당자에 한함) 1

. 장애인 증명서 또는 장애인 복지카드 사본(해당자에 한함) 1

. 개인 정보 수집이용에 대한 동의서 1

응시원서에 기록한 내용(학위, 성적, 경력, 자격증 등)은 반드시 증빙자료 제출

 


6. 합격자 취소

. 합격자가 신규채용에 불응한 때(취업 포기)

. 신규 채용자로서 받아야 하는 교육훈련에 불응한 때

. 신규 채용자가 제출한 채용 구비 서류상 하자가 있을 때

. 신체검사 등 채용 관련 이상이 있을 때

. 아동청소년의 성보호에 관한 법률56조 및 같은 법 시행령 제25조와 아동복지법29조의3및 같은 법 시행령 제26조의4에 의거 성범죄 및 아동학대 관련 범죄에 대한 사실 확인 시

. 본원인사규정 제16조의 결격사유가 있는 자


 

7. 기 타

. 공인어학성적, 전산 및 관련 자격증 취득 시 서류전형 가점(관련서류 제출)

. 취업지원대상자(보훈대상자)는 각 전형 단계별로 관련 법률에 의거 가점(관련서류 제출)

. 장애인은 각 전형 단계별 만점의 3% 가점(관련서류 제출)

. 긴급연락처(휴대폰 번호)를 반드시 기록할 것

. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용(선발)을 취소할 수 있음

. 문의사항 : 호남권역재활병원 행정관리팀(062-613-9066)

. 면접위원 중 1인 이상으로부터 40% 미만의 점수를 받을 경우 조선대학교병원 직원 채용(순위)시행세칙을 준용하여 해당 시험에 부적격자로 간주 불합격 처리되며, 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음.

. 기타 자세한 사항은 호남권역재활병원 행정관리팀(062-613-9066)으로 문의하시기 바랍니다.

 

 



2024. 11.

 

 

호 남 권 역 재 활 병 원 장

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